отб бай коды профессий
Отб бай коды профессий
Справочник специалиста по охране труда
Код по ОКРБ 014-2017:
Код по ОКРБ 006-2009: 18883
- Вашей профессии (должности) не положены СИЗ или ищите по схожему названию
13. При отсутствии профессии рабочего (должности служащего) в типовых нормах наниматель, исходя из характера и условий труда, анализа результатов оценки рисков от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте работника, аттестации рабочего места по условиям труда (если ее проведение предусмотрено требованиями нормативных правовых актов), наличия вредных и (или) опасных производственных факторов и с учетом перечня средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, установленного согласно приложению к постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15 октября 2010 г. N 145 «Об установлении перечня средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, и о признании утратившим силу постановления Министерства труда Республики Беларусь от 19 апреля 2000 г. N 65», самостоятельно определяет средства индивидуальной защиты, необходимые для обеспечения безопасных условий труда работника, а также для защиты от загрязнения, и устанавливает нормы их выдачи. «Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты» (пост. Минтруда от 30.12.2008 № 209 (в ред. от 27.06.2019 № 30)
ДОПУСКАЕТСЯ ОБУЧЕНИЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ
Срок обучения (месяцы):
Присваиваемый разряд по профессии рабочего:
ОБУЧЕНИЕ ТОЛЬКО В УЧРЕЖДЕНИЯХ ОБРАЗОВАНИЯ
Присваиваемый квалификационный разряд (класс, категория):
Отб бай коды профессий
+ внесены изменения в ЕТСД 1 «Профессии рабочих, общие для всех отраслей экономики» (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20 мая 2020 г. № 36)
— Исправлены ошибки
+ ЕКСД 23 «Должности служащих, занятых в жилищно-коммунальном хозяйстве» и ЕКСД 26 «Должности служащих, занятых в организациях физической культуры и спорта» изложены в новой редакции (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20 октября 2020 г. № 94)
— Исправлены ошибки
+ Добавлены «Типовые нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам организаций, осуществляющих деятельность в области железнодорожного транспорта» (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь и Министерства транспорта и коммуникаций Республики Беларусь от 16 апреля 2021 г. № 27/9). Вступают в силу с 01 июня 2021 г.
+ Справочник обновлен в связи с изложением в новой редакции ЕТКС 3 «Строительные, монтажные и ремонтно-строительные работы» (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 14.02.2020 № 22)
+ Обновлен справочник в связи с изменениями в классификаторе ОКРБ 014-2017 (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22 марта 2021 г. № 20)
+ ЕКСД 3 «Должности служащих, занятых в электроэнергетике» изложен в новой редакции (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29.05.2020 № 56)
+ Справочник дополнен классификатором ЕКСД 12 «Должности служащих, занятых в атомной энергетике» (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29.05.2020 № 56)
+ Внесены изменения в ЕТКС 58 согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 20.11.2020 № 102
+ ЕКСД 28 изменен полностью (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 29.07.2020 № 69)
+ Внесены изменения в ЕТКС 49 и 52 согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 22.09.2020 № 72
+ Внесены изменения в ЕТКС 1 согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 8 октября 2020 г. № 83
— исправлены ошибки в ЕТКС 63 (вместо знака тире иногда появлялся знак вопроса)
+ Внесены изменения в ЕТКС 3 и 44 согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 07.09.2020 № 70
+ Добавлен функционал поиска профессии (должности), которые должны предсменное освидетельствование (медосмотр) согласно Постановлению Минтруда и Минздрава от 02.12.2013 № 116/119 (в ред. от 30.04.2020 № 45/47)«О предсменном (перед началом работы, смены) медицинском осмотре и освидетельствовании работников»
+ Внесены нормы СИЗ работникам организаций, осуществляющих деятельность в области использования атомной энергии (Постановление Минтруда и соцзащиты от 28.10.2020 № 100)
+ В раздел «АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА» добавлен поиск по «Переченю текстильных производств и профессий для целей профессионального пенсионного страхования работниц текстильного производства, занятых на станках и машинах» (пост. Совмина от 09.10.2008 № 1490 (ред. от 24.06.2016 № 492) «О некоторых вопросах профессионального пенсионного страхования»)
+ Добавлен функционал «СОКРАЩЕННОЕ РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ» согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 07.07.2014 N 57 (ред. от 24.09.2020 №74) «О предоставлении компенсации в виде сокращенной продолжительности рабочего времени» + Уточнено, что не все значения для «Аттестации рабочего времени по условиям труда» и «Сокращенного рабочего времени» можно найти по коду ОКРБ 014-2017 или ОКРБ 006-2009. Нужно смотреть сами постановления + Улучшено отображение на мобильных устройствах. Устранены ошибки
+ Внесены изменения в ЕТКС 52 согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.05.2020 № 53
— Исправлены ошибки в нормах для Промышленности строительных материалов и конструкций, стекольной и фарфоро-фаянсовой промышленности (утв. Постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 21.05.2002 № 76)
+ Внесены изменения в ЕТКС 3 согласно Постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 19.05.2020 № 53
+ Внесены нормы СИЗ рабочим и служащим учебных заведений, учреждений, организаций и предприятий системы Министерства образования Республики Беларусь (Постановление Минтруда и соцзащиты от 24.11.1999 № 696)
+ Исправлены ошибки
+ Внесены новые нормы СИЗ сельского и рыбного хозяйства (Постановление Минтруда и соцзащиты от 16.04.2020 № 36 «О типовых нормах бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам, занятым в сельском и рыбном хозяйстве»)
+ Обновлен справочник в связи с изменениями в классификатор ОКРБ 014-2017 (Постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 11 сентября 2019 г. № 43 «Об изменении Общегосударственного классификатора Республики Беларусь «Занятия» (ОКРБ 014-2017)»)
+ Внесены новые нормы СИЗ легпрома (Постановление Минтруда и соцзащиты от 19.06.2019 № 26 «О типовых нормах бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты работникам производств легкой промышленности»)
Отб бай коды профессий
Справочник специалиста по охране труда
Код по ОКРБ 014-2017:
Код по ОКРБ 006-2009: 24930
- Вашей профессии (должности) не положены СИЗ или ищите по схожему названию
13. При отсутствии профессии рабочего (должности служащего) в типовых нормах наниматель, исходя из характера и условий труда, анализа результатов оценки рисков от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте работника, аттестации рабочего места по условиям труда (если ее проведение предусмотрено требованиями нормативных правовых актов), наличия вредных и (или) опасных производственных факторов и с учетом перечня средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, установленного согласно приложению к постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15 октября 2010 г. N 145 «Об установлении перечня средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, и о признании утратившим силу постановления Министерства труда Республики Беларусь от 19 апреля 2000 г. N 65», самостоятельно определяет средства индивидуальной защиты, необходимые для обеспечения безопасных условий труда работника, а также для защиты от загрязнения, и устанавливает нормы их выдачи. «Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты» (пост. Минтруда от 30.12.2008 № 209 (в ред. от 27.06.2019 № 30)
ДОПУСКАЕТСЯ ОБУЧЕНИЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ
Срок обучения (месяцы):
Присваиваемый разряд по профессии рабочего:
ОБУЧЕНИЕ ТОЛЬКО В УЧРЕЖДЕНИЯХ ОБРАЗОВАНИЯ
Присваиваемый квалификационный разряд (класс, категория):
Отб бай коды профессий
Справочник специалиста по охране труда
Код по ОКРБ 014-2017:
Код по ОКРБ 006-2009: 11442
- Вашей профессии (должности) не положены СИЗ или ищите по схожему названию
13. При отсутствии профессии рабочего (должности служащего) в типовых нормах наниматель, исходя из характера и условий труда, анализа результатов оценки рисков от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочем месте работника, аттестации рабочего места по условиям труда (если ее проведение предусмотрено требованиями нормативных правовых актов), наличия вредных и (или) опасных производственных факторов и с учетом перечня средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, установленного согласно приложению к постановлению Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 15 октября 2010 г. N 145 «Об установлении перечня средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, и о признании утратившим силу постановления Министерства труда Республики Беларусь от 19 апреля 2000 г. N 65», самостоятельно определяет средства индивидуальной защиты, необходимые для обеспечения безопасных условий труда работника, а также для защиты от загрязнения, и устанавливает нормы их выдачи. «Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты» (пост. Минтруда от 30.12.2008 № 209 (в ред. от 27.06.2019 № 30)
ДОПУСКАЕТСЯ ОБУЧЕНИЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ
Срок обучения (месяцы):
Присваиваемый разряд по профессии рабочего:
ОБУЧЕНИЕ ТОЛЬКО В УЧРЕЖДЕНИЯХ ОБРАЗОВАНИЯ
Присваиваемый квалификационный разряд (класс, категория):
Классификатор «Занятия»: вносим изменения в ЛНПА
Где используются коды профессий
Наниматели по-прежнему будут использовать коды профессий (должностей). Они нужны, чтобы правильно устанавливать наименования профессий (должностей), а также предоставлять работникам права и гарантии, предусмотренные законодательством о труде и об охране труда.
Объектом классификации ОКРБ 014-2017 стали занятия. Несмотря на это, документ помогает устанавливать коды, систематизирует наименования должностей служащих, профессий рабочих. Именно данным классификатором должны руководствоваться наниматели с 1 января 2018 г.
В частности, работа с кадрами начинается с того, что определяется трудовая функция и наименование профессии (должности) работника. В ОКРБ 014-2017 наименование конкретного занятия соответствует наименованию профессии рабочего (должности служащего). Описание занятий соответствует квалификационным (тарифно-квалификационным) характеристикам должностей служащих (профессий рабочих) в ЕКСД и ЕТКС. Таким образом, наниматель устанавливает наименование профессии (должности), исходя из имеющихся в ОКРБ 014-2017 наименований, а также из конкретной трудовой функции работника.
Чем отличается новый ОКРБ 014-2017
Изменился не только объект классификации, но и ее принцип. ОКРБ 014-2017 классифицирует не профессии по их ранжиру, отраслям производств или квалификационным требованиям, а учебный процесс (учебные группы).
Пример
Должность «заведующий складом» находится в начальной группе 1420 «Руководители структурных подразделений (управляющие объектами) в сфере розничной и оптовой торговли». Профессия «кладовщик» – в группе 4321 «Работники, занятые учетом, приемом и выдачей материальных ценностей на складах» основной группы занятий 4 «Работники, занятые предоставлением офисных административных и вспомогательных услуг, услуг потребителям, подготовкой, обработкой информации и учетом».
Данный факт абсолютно не означает, что работники могут трудиться в должности «заведующий складом» исключительно в организациях розничной и оптовой торговли. Наниматель тоже не обязан открывать новый вид деятельности.
Какой состав у кода профессии
ОКРБ 014-2017 «Занятия» позволяет определить код базового и полного наименования профессии (должности).
Части 2и 3 п. 4 Общих положений ЕКСД определяют понятия «базовое наименование должности» и «полное наименование должности». Базовое представляет собой основное наименование должности служащего. Оно содержится в ОКРБ 014-2017 «Занятия» и определяется по квалификационной характеристике.
Полное – это конкретное наименование должности служащего, которое уточняет характер выполняемой им трудовой функции, специальность, сферу деятельности, режим и (или) место работы и т.д. Полное наименование устанавливается путем добавления к базовому дополнительных сведений, а также наименований производных должностей согласно ОКРБ 014-2017 «Занятия».
В ОКРБ 014-2017 есть семи- и двенадцатизначные коды профессий (должностей), которые соответствуют базовому и полному наименованию.
Пример
Профессия «главный механик» имеет код 1323-006, где 1323 – код начальной группы занятий «Руководители структурных подразделений по производству и эксплуатации в строительстве», а 006 –порядковый номер.
В ближайшее время ожидаются корректировки в отражении измененных кодов (их заменят семизначные коды):
— в постановлении Совмина от 25 мая 2005 г. № 536 «О списках производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда»;
— постановление Минтруда и соцзащиты от 7 июля 2014 г. № 57 «О некоторых вопросах предоставления компенсации по условиям труда в виде сокращенной продолжительности рабочего времени»;
— постановление Минтруда и соцзащиты от 12 июня 2014 г. № 35 «Об установлении списка тяжелых работ и работ с вредными и (или) опасными условиями труда, на которых запрещается привлечение к труду женщин»;
— типовые отраслевые нормы бесплатной выдачи средств индивидуальной защиты.
Чтобы постановлением Минтруда и соцзащиты от 24 января 2018 г. № 9 было удобно пользоваться, существуют переходные ключи от ОКРБ 014-2017 «Занятия» к ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих» и от ОКРБ 006-2009 «Профессии рабочих и должности служащих» к ОКРБ 014-2017 «Занятия» (таблицы 1 и 2 в приложении к названному постановлению).
Вносим изменения
Рассмотрим перечень ЛНПА и иных документов, в которые требуется внести измененные коды профессий (должностей) (таблица). Этот перечень не исчерпывающий. Наниматели вправе использовать коды профессий (должностей) по своему усмотрению и в иных ЛНПА. Например, в штатном расписании.
Случаи, когда нанимателю следует внести изменения
Следует отметить, что законодательством срок приведения в соответствие ЛНПА и иных документов нанимателем не установлен. Полагаем, что в данном вопросе следует руководствоваться сроками подачи государственной статистической отчетности, а также принципом разумности и добросовестности сторон. В противном случае статистическая отчетность может быть признана недостоверной.
| Наименование приложение 5 к Правилам индивидуального (персонифицированного) учета застрахованных лиц в системе государственного социального страхования, утв. постановлением Совмина от 8 июля 1997 г. № 837 | Форма 6-т (профессии) «Отчет о заработной плате работников по профессиям и должностям»; За представление искаженных данных государственной статистической отчетности, если в этих деяниях нет состава преступления, предусмотрена ответственность ст. 23.18 КоАП. Кроме того, подп. 1.2 п. 1 Декрета от 18 мая 1999 г.№ 22 «О некоторых мерах по недопущению искажений данных государственной статистической отчетности» установлено, что представление искаженных данных государственной статистической отчетности, повлекшее причинение крупного ущерба либо существенного вреда правам и законным интересам граждан или государственным либо общественным интересам, а также представление заведомо ложных данных государственной статистической отчетности влекут ответственность, предусмотренную УК за должностной подлог | |
| Документы об аттестации рабочих мест по условиям труда | Положение о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утв. постановлением Совмина от 22 февраля 2008 г. № 253 «Об аттестации рабочих мест по условиям труда» | Протоколы измерений, карты аттестации рабочих мест по условиям труда и перечни рабочих мест по профессиям и должностям, на которых работающим по результатам аттестации подтверждены права на компенсацию за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, которые должны содержать коды наименований профессий (должностей). С 1 мая 2018 г. результаты аттестации рабочих мест по условиям труда, содержащие старые коды, не принимаются. При этом за представление документов по аттестации рабочих мест по условиям труда, содержащих недостоверные сведения, наниматель может быть привлечен к административной ответственности по ч. 3 ст. 9.19 КоАП |
| Информация в индивидуальном лицевом счете | Постановление правления ФСЗН Минтруда и соцзащиты от 29 декабря 2009 г. № 18 | За нарушение законодательства о пенсионном обеспечении в части представления документов, содержащих недостоверные сведения, наниматель может быть привлечен к административной ответственности по ст. 9.14 КоАП |
| Перечень рабочих мест с особыми условиями труда для целей профессионального пенсионного страхования | постановление правления ФСЗН Минтруда и соцзащиты от 31 мая 2011 г. № 5 |
Кроме того, по причине несоответствия информации, содержащейся в ЛНПА, требованиям законодательства, значительно повышаются риски отказа в удовлетворении заявленных исковых требований (возражений на иск) по различным категориям дел.
Опубликовано в журнале «Промышленно-торговое право», 2018, № 6